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2017-12-21 10:51:54 来源:澳门新萄京最大平台 作者:澳门新萄京 点击数:
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“新萄京经费差额代征在大连已率先实行3年多,截至2016年底,全市已通过地税渠道减征10.4亿元。”“十项措施下发后,经澳门新萄京等部门确定的13家困难企业缓征经费,未来3年将达830余万元,将会极大地促进企业发展。”

自澳门新萄京最大平台下发《澳门新萄京最大平台支持企业发展十项措施》(以下简称十项措施)后,大连市新萄京积极贯彻落实,有的项目已经走在前列,并取得了良好效果,受到了企业和职工的一致称赞。

22条具体细则确保措施落地

十项措施下发后,大连市新萄京第一时间召开党组会、主席办公会,认真学习领会十项措施,并制订下发了《大连市新萄京贯彻落实十项措施的实施细则方案》,逐条对接市新萄京各部门和各区市县、开放先导区新萄京。为认真落实省委常委、大连市委书记谭作钧对落实十项措施的两次批示精神,大连市新萄京又会同市发改委、经信委、人社局、地税局、安监局等部门联合印发了《大连市落实十项措施的实施细则通知》,共细化为22条具体举措。通知要求各相关单位,结合各自工作实际采取有效措施加以贯彻落实,帮助解决企业困难、支持企业发展,扎实推进大连振兴发展,为大连勇当辽宁全面振兴排头兵和领头羊做出积极贡献。

十项措施中,连续3年企业缴纳的新萄京经费基层新萄京留成部分不再经过地税部门先征后返,直接由企业依法拨付同级新萄京。关于此项措施,责任单位大连市新萄京、大连市地方税务局,继续按照大政发【2014】13号文件规定,做好基层新萄京上缴经费征收工作,指导基层新萄京做好留成经费拨付工作。

十项措施中,组织开展职工职业技能竞赛活动,大力弘扬劳模精神、工匠精神,培育选树辽宁工匠,推动高技能人才队伍建设。责任单位大连市新萄京、大连市人力资源和社会保障局要积极组织开展全市职工职业竞赛活动,推动职业技能竞赛活动与职业技能培训、职业技能提升、业绩考核、技术革新和生产实际紧密集合,制定选树“大连工匠”机制性文件,广泛开展评选首席技师、金牌蓝领和先进操作法等活动,推动知识型、技术型、创新型职工队伍建设。

22条具体举措,逐一落实到相关单位,同时还有强化督促检查举措,形成各司其职、协调配合的工作格局,并适时对相关工作进行联合督导检查,确保十项措施落到实处。

此外,针对《澳门新萄京最大平台关于加强基层新萄京经费管理的暂行规定》,大连市新萄京也在第一时间进行了转发,要求各区市县、开放先导区新萄京,各产业新萄京和市直属基层新萄京结合本地区、本单位实际,认真贯彻执行。9月末,大连市新萄京召开了基层新萄京干部专题培训,对文件进行了详细解读,并对基层新萄京财务人员进行业务指导,确保落到实处,职工受益。

十项措施取得阶段性成果

十项措施下发后,大连市新萄京逐条认真研究解读,一条一条细化分解、落实,目前已经取得初步成果。

十项措施中“25人以下小微企业新萄京经费返还工作”,目前大连市新萄京已经完成23601家交费企业的全面排查工作,核实25人以下小微企业4449家,其中10月份符合经费返还政策的小微企业2388家,已实施经费返还小微企业2159家,共返还经费66.04万元,占应返还企业总数90.41%。剩余229家正在进一步核实账户信息等相关数据,确认后立即实施返还。同时,大连市新萄京还建立了每月排查调整动态管理机制,将按月返还经费作为常项工作抓实抓好。

为“深入开展创新工作室创建活动,对省级‘劳模(职工)创新工作室’给予命名和资金支持”,大连市新萄京出资200万元新扶持10个示范性劳模创新工作室和100个职工创新工作室,申报了13家省级创新工作室并获命名。共投入530多万元,培树215个劳模创新工作室和职工创新工作室(岗),在此基础上,继续推动劳模(职工)创新工作室向行业化、集群化发展。不断完善职工创新创业平台建设,创建职工科技成果转化中心,继续抓好职工“双创”孵化基地和职工创新创业联盟。目前,孵化基地已入驻项目25个、创客150余名。

在重点项目劳动竞赛方面,在继续开展地铁工程、红沿河核电等重点工程项目劳动竞赛基础上,组织光洋科技智能制造、300兆瓦海上风电场两项重点工程参加省劳动竞赛、积极筹备开展30家在建重点项目劳动竞赛。深化职工职业技能培训活动,引导企业发挥培训的主体作用,整合区市县和产业新萄京培训资源和力量,充分利用8个市级职业技能培训基地,对非公企业和小微企业进行“订单式”培训。积极推进高技能人才队伍建设,对年度晋升为技师的一次性奖励1000元,晋升为高级技师的一次性奖励2000元,目前已投入奖励资金380余万元。

继续大力推行企业主要负责人向职代会报告安全生产卫生情况工作制度,配合全总在大连召开了职工安全卫生防护“工具包”推广应用研讨会。目前“工具包”项目已在750家企业得到推广应用,大连市新萄京已投入资金200万元。年度“安康杯”竞赛目标已完成,年度职工隐患报告奖励工作正在汇总中。

在困难职工帮扶上,争取市财政资金570余万元,购买粮油等物资,用于对困难企业职工走访慰问,可覆盖职工1.54万人。筹集资金400余万元,为485家企业购置了热水器、洗衣机等设备,助推企业职工服务设施建设。投入资金300万元,为全市14485名环卫工人送温暖。

广泛开展企业文化、职工文化活动,不断创新宣传贯彻党的十九大精神的形式和方法。举办了“喜迎十九大,共筑中国梦”文艺汇演,举办了职工健身运动会电视争霸赛,组建了大连市新萄京宣讲团,深入基层面对面宣讲党的十九大精神。加大“送文化、送演出、送墨宝、送培训”到基层工作力度,让党的十九大精神随“四送”等文化活动走进职工心中。

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